El Gobierno planteó a los agentes sociales un borrador para negociar los ERTE más allá del 30 de septiembre, que mantiene la opción en caso de rebrote para todos los sectores pero cuyas prestaciones contabilizarán como periodo consumido a efectos de futura situación de paro.  

Según explican fuentes del diálogo social, las prestaciones ligadas a esta extensión de los ERTE serían diferentes a la prestación extraordinaria de cuando se aprobó esta figura al inicio de la pandemia, que no tenía periodo de carencia y no consumía paro, poniendo a su término el contador a cero. 

La opción planteada por el Gobierno en la reunión contempla un modelo de “protección diferencial, no sectorial” que, por un lado, mantiene la figura del ERTE en caso de cierres por rebrotes para todas las empresas, independientemente del sector. 

Junto a esto se planteó un esquema, del que no transcendieron más detalles, que busca “concentrar los esfuerzos en los que más lo necesiten”, es decir los sectores especialmente dañados por la pandemia y que aún se mantienen en ERTE. 

Tanto patronal como sindicatos habían planteado al Gobierno que las nuevas condiciones de los ERTE no se ciñieran solo a determinados sectores sino teniendo en cuenta otras variables, así como que el esquema de bonificaciones de cuotas a la Seguridad Social fuera mayor para los trabajadores que siguen parados y no para los que se reincorporan.  

Asimismo, señalan que en la reunión de ayer no se entró en esquemas detallados de exoneraciones de cotizaciones pero sí en partir de ese modelo de “protección diferencial, no sectorial”. 

También se volvió a plantear la necesidad de mantener la cuantía de las prestaciones para los trabajadores que lleven más de seis meses en un expediente de regulación temporal de empleo (ERTE), quienes las ven reducidas del 70% de la base reguladora al 50% con la normativa actual.  

Desde CCOO, valoraron la propuesta del Gobierno como “interesante”, aunque reconocen que hay muchas cosas que negociar. 
“Va a haber reuniones todos los días de la semana que viene y CCOO confiamos en llegar a un acuerdo”, señalan a los medios. 

Por su parte, desde UGT insisten en la necesidad de mantener las prestaciones y en que la prórroga venga sin fecha límite y sin hablar de sectores concretos. 

La CEOE señala que la propuesta no incluye información detallada sobre exoneraciones o prestaciones, que no garantiza la cobertura a todas las empresas que lo necesitan y no recoge una extensión de los ERTE hasta abril, tal y como habían solicitado. 

Gobierno, patronal y sindicatos fijaron un “exigente” calendario de reuniones para seguir cerrando los detalles con el objetivo de tener cerrado un acuerdo la próxima semana. El próximo lunes 14 de septiembre tendrá lugar un nuevo encuentro.

42% del empleo perdido 
Por su parte, el Banco de España calcula que el incremento de la afiliación media a la Seguridad Social en algo más de 330.000 trabajadores desde los mínimos de abril hasta final de agosto “solo ha permitido recuperar un 42% del empleo que se perdió entre febrero y abril”, meses de mayor impacto de la pandemia.

Así, y analizando la tasa de variación interanual de la afiliación efectiva por sectores, los descensos más acusados siguieron en agosto en hostelería, 29,1%; o actividades artísticas y recreativas, por encima del 20%.